Viele Unternehmen begnügen sich bisher mit einem einheitlichen System an Incentives für alle Altersgruppen im Betrieb. Incentive-Systeme sollten heute aber den Spagat zwischen den Anforderungen ganz unterschiedlich motivierter Altersschichten im Unternehmen schaffen.
Incentivierung im letzten Abschnitt des Berufslebens
Ähnliche Artikel
-
07.06.2018 | Gezeiten Haus Akademie | „Health defines future“ – Leistungsfähigkeit aktiv managen
Veranstaltungsort: Location Sponsor: Gezeiten Haus Akademie Urfelder Straße 221 50389 Wesseling Anfahrt» Kostenfreie Parkplätze sind vor Ort verfügbar und...
-
Zufriedene Mitarbeiter sind gesünder: Wertschätzende Unternehmenskultur als Basis eines erfolgreichen BGMs
Der Fehlzeitenreport 2016, der in dieser Woche vom Wissenschaftlichen Institut der AOK (WIdO) in Kooperation mit der Universität Bielefeld...
-
Einladung zum offenen Seminar „Fit in die Zukunft“
Sie möchten das Leistungsportfolio der danova GmbH und die dazugehörigen Präventionsexperten hautnah und in einer außergewöhnlichen Atmosphäre im Berghaus Spitzingsee erleben? Dann nutzen Sie jetzt die Gelegenheit und melden Sie sich zum offenen Seminar „Fit in die Zukunft“ an. Datum: 14. und 15. September 2017 Veranstaltungsort: Berghaus Spitzingsee |...
-
Quick-Tipp: Das Gesundheits-Portal von Zeeno
Kennen Sie schon das Gesundheits-Portal von Zeeno? Unabhängig vom Endgerät (auf das Portal kann sowohl von Desktop, Tablet als...
-
Ermitteln Sie Ihren tatsächlichen Bedarf an BGF-Maßnahmen. Eine Ernährungsanalyse zeigt den konkreten Handlungsbedarf.
Tja, wie heißt es immer: „Du bist, was Du isst“ … wir können dem nur zustimmen, denn Essen ist...
-
Neu, lebendig, interaktiv: BGM Blog, der neue Baustein des Corporate Health Netzwerks
Pünktlich zum 01.09.2016 geht heute der neue Baustein „BGM Blog“ des Corporate Health Netzwerks an den Start. Im Blog...
-
Gesundheits-Upgrade für Ihre Mitarbeiter. Erfolgs-Upgrade für Sie. Mit Gesundheits-Benefits gegen Fachkräftemangel.
1,1 Millionen offene Stellen gab es im 2. Quartal 2017. Das ist ein Rekordhoch. Fachkräftemangel sei zwar kein flächendeckendes...
-
Digitale BGF mit der Synergie der Experten: Profitieren auch Sie vom neuen #betterhealth Programm!
Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) ist längst nicht mehr nur ein nettes Add-on für eine zukunftsweisende Unternehmensstrategie, sondern eine ökonomische Notwendigkeit....
